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Vetements de travail pas cher : Qui doit les payer ?

De nombreux métiers nécessitent le port d’une tenue spécifique pour une question d’hygiène et de sécurité. Il est possible de trouver des vetements de travail pas cher mais la question qui revient assez souvent est qui doit payer ces équipements de protection individuelle (EPI) ? Nous n’allons pas attendre pour vous répondre : c’est à l’employeur de prendre en charge les vêtements de travail des salariés. La loi l’y oblige.Explications !

L’achat des vetements de travail pas cher selon la loi

L’achat d’un vetement de travail est régi par l’article R4321-4 décrété en mars 2008. Cet article vient remplacer les législations précédentes dont l’article R233-1 et il s’agit d’une partie intégrante du Code du travail. Alors, la loi stipule clairement que l’employeur est dans l’obligation de fournir aux travailleurs tous les EPI qui incombent à leurs responsabilités respectives. Cela inclut naturellement les vêtements de travail mais aussi d’autres équipements qui varient selon le métier (gants, casque, chaussures de travail, lunettes de protection, etc.)

Le patron a le droit de choisir des vetements de travail pas cher mais à condition qu’ils suivent les normes d’hygiène et de sécurité en vigueur. Ils doivent également être appropriés au travail du salarié. Par exemple, un serveur ne peut pas porter une combinaison de chantier et un travailleur en BTP ne peut pas mettre un tablier de serveur. Il existe des vêtements de protection spécialement conçus pour chaque métier à risque.

Qui paie pour l’entretien des vetements de travail pas cher ?

Le Code de travail indique toujours qu’il est du devoir de l’employeur de prendre en charge l’entretien des vêtements de travail, quel que soit le prix d’achat. En clair, le patron doit donner gratuitement les équipements de protection individuelle nécessaires à ses salariés et en plus, il doit aussi assurer leur bon fonctionnement ainsi que leur entretien. Autrement dit, le lavage, le repassage et la réparation ou le remplacement en cas de dysfonctionnement ou d’usure sont à la charge de l’entreprise.

Où trouver des vetements de travail pas cher ?

Puisque les vêtements de travail ne sont pas de simples habits que l’on met pour travailler. Ce sont des équipements très techniques qui doivent respecter certaines normes et subir de nombreux contrôles de qualité avant d’être mis en vente. Par conséquent, ils ont tendance à être plus chers que les vêtements non professionnels. Mais il est toujours possible de dénicher des vetements de travail pas cher en s’adressant directement au fabricant. Vous bénéficierez ainsi de prix d’usine et ferez d’intéressantes économies.

L’autre option est de choisir une boutique spécialisée avec des offres avantageuses. Il existe des vendeurs de vetements de travail pas cher qui propose également des services supplémentaires à des tarifs plus bas. Ce peut être le lavage hebdomadaire avec repassage. C’est à vous de faire le calcul si l’offre vous avantage sur le long terme ou non. Dans tous les cas, il ne faut jamais faire de compromis sur la qualité des vêtements de travail. L’hygiène et la sécurité du personnel sont vos responsabilités.

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